Los analistas de gestión y organización (ANZSCO 2247) desempeñan un papel crucial a la hora de ayudar a las organizaciones a lograr resultados, mejora continua y mayor eficiencia. Estos profesionales son responsables de estudiar las estructuras, métodos, riesgos, sistemas y procedimientos organizacionales. Sin embargo, es importante tener en cuenta que los analistas de negocios de TIC están excluidos de este grupo unitario.

Para aquellos interesados ​​en seguir una carrera como analista de gestión y organización en Australia y Nueva Zelanda, es importante tener un nivel de habilidad acorde con una licenciatura o una calificación superior. En algunos casos, al menos cinco años de experiencia relevante pueden sustituir la calificación formal. Además, es posible que se requiera experiencia relevante y/o capacitación en el trabajo además de la calificación formal (Nivel de habilidad 1 de ANZSCO).

Las tareas incluyen:

• Ayudar y fomentar el desarrollo de objetivos, estrategias y planes destinados a lograr una experiencia y satisfacción óptimas del cliente, así como el uso eficaz de los recursos y capacidades de las organizaciones.
• Identificar brechas y oportunidades empresariales y organizativas mediante la aplicación de metodologías de cambio y mejora continua.
• Analizar y evaluar los sistemas, capacidades y estructuras actuales.
• Asesorar a los clientes sobre recomendaciones basadas en el análisis de las brechas del estado actual para brindar soluciones a los problemas organizacionales.
• Preparar y recomendar propuestas para revisar métodos y procedimientos, alterar los flujos de trabajo, redefinir funciones laborales y apoyar la innovación y mejoras organizacionales.
• Ayudar en la implementación de las recomendaciones aprobadas.
• Brindar entrenamiento y tutoría a individuos y equipos para desarrollar capacidades específicas.

Ocupaciones:

• 224712 Analista de Organización y Métodos
• 224713 Consultor de gestión
• 224714 Analista de cadena de suministro

224712 Analista de Organización y Métodos

Título alternativo: Analista de procedimientos

Un analista de organización y métodos se especializa en estudiar estructuras, métodos, sistemas y procedimientos organizacionales. Desempeñan un papel clave a la hora de identificar áreas de mejora y proporcionar recomendaciones para la eficiencia organizacional.

Nivel de habilidad: 1

Especialidades:

• Facilitador de Gestión del Cambio
• Entrenador de entrega
• Analista de la industria
• Auditor de Calidad

224713 Consultor de Gestión

Título alternativo: Consultor empresarial

Un consultor de gestión ayuda a las organizaciones a lograr una mayor eficiencia y resolver problemas organizacionales. Proporcionan conocimientos y experiencia valiosos para impulsar el éxito organizacional, excluyendo la implementación de sistemas de calidad y procesos de certificación.

Nivel de habilidad: 1

Especialidades:

• Analista de Negocios
• Gerente de mejora empresarial

224714 Analista de cadena de suministro

Título alternativo: Analista de logística

Un analista de cadena de suministro es responsable de analizar la entrega de productos o los procesos de la cadena de suministro e identificar o recomendar cambios. También pueden gestionar la actividad de ruta, incluida la facturación, las facturas electrónicas y el seguimiento de envíos. Es importante tener en cuenta que los empleados de despacho y recepción están excluidos de este grupo de unidades y están incluidos en el grupo de unidades 5912.

Nivel de habilidad: 1