Los auditores, secretarios de empresas y tesoreros corporativos desempeñan funciones cruciales en la gestión financiera y el cumplimiento de las organizaciones en Australia. Son responsables de realizar auditorías de sistemas contables, procedimientos y estados financieros, gestionar la financiación corporativa y el riesgo financiero, y administrar y revisar las actividades de cumplimiento corporativo.

Nivel de habilidad indicativo:

La mayoría de las ocupaciones en este grupo unitario requieren una licenciatura o una calificación superior. En algunos casos, además de las cualificaciones formales, puede ser necesaria experiencia relevante y formación en el puesto de trabajo. Los tesoreros corporativos y los secretarios de la empresa pueden sustituir al menos cinco años de experiencia relevante por la calificación formal (Nivel de habilidad 1 de ANZSCO). También es posible que se requiera registro o licencia.

Las tareas incluyen:

• Organizar, convocar y asistir a reuniones de directores y accionistas
• Asesorar a las juntas directivas de las organizaciones sobre el cumplimiento de las normas de cotización en bolsa, la legislación pertinente y las prácticas corporativas
• Supervisar el capital social de las organizaciones mediante la preparación de documentos y emisiones de acciones, y gestionar las transferencias de acciones
• Controlar la tesorería y los sistemas de tesorería, y establecer y revisar los objetivos de gestión de riesgos y las políticas de tesorería
• Identificar, gestionar e informar sobre riesgos financieros
• Ayudar con cuestiones de gestión de capital, gestión de deuda, valores y planificación fiscal
• Recopilar, analizar e interpretar información sobre la situación financiera, las estructuras de costos y la eficacia comercial de las organizaciones
• Idear, reorganizar y establecer sistemas de control de costos presupuestarios y otros sistemas contables
• Realización de auditorías e investigaciones, y preparación de estados e informes financieros para la dirección, los accionistas y los órganos de gobierno y estatutarios
• Evaluación de la rentabilidad y los riesgos de los procesos, actividades, políticas y sistemas operativos
• Informar a la dirección sobre la existencia y eficacia del sistema de controles internos
• Establecer objetivos de auditoría y diseñar e implementar metodologías, procesos y criterios de informes de auditoría

Ocupaciones:

• Secretaria de la empresa (221211)
• Tesorero corporativo (221212)
• Auditor Externo (221213)
• Auditor Interno (221214)

Secretaria de la empresa (221211)

Un secretario de la empresa planifica, administra y revisa las actividades de cumplimiento corporativo y las prácticas efectivas relativas a las reuniones de la junta directiva y las participaciones accionarias de la empresa. Se aseguran de que todos los asuntos y transacciones comerciales se gestionen e implementen según las indicaciones de la junta directiva.

Nivel de habilidad: 1

Tesorero corporativo (221212)

Título alternativo: Gestor de riesgos financieros

Un Tesorero Corporativo gestiona el financiamiento corporativo, la liquidez y el riesgo financiero asociados con el desarrollo y operación rentable de una organización. También pueden participar en adquisiciones, enajenaciones y empresas conjuntas. Es posible que se requiera registro o licencia.

Nivel de habilidad: 1

Auditor Externo (221213)

Un Auditor Externo diseña y opera sistemas, procedimientos y controles de información y presentación de informes para cumplir con los requisitos de presentación de informes financieros externos. Es posible que se requiera registro o licencia.

Nivel de habilidad: 1

Auditor Interno (221214)

Título alternativo: Oficial de auditoría

Un auditor interno examina, verifica, evalúa e informa sobre procesos, sistemas y resultados financieros, operativos y de gestión para garantizar la integridad y el cumplimiento financieros y operativos. También ayudan en las revisiones de procesos comerciales, evaluaciones de riesgos, desarrollo de entregables e informes de progreso en comparación con los resultados. Es posible que se requiera registro o licencia.

Nivel de habilidad: 1