スペシャリスト マネージャー (ANZSCO 13) は、オーストラリアのさまざまな組織内の特別な機能の計画、組織化、指揮、管理、調整において重要な役割を果たす専門家です。これらの機能には、広告と販売、財務管理、人事、生産と流通、教育、健康と福祉、ICT などの分野が含まれます。

スキルレベルの目安:

スペシャリスト マネージャー カテゴリのほとんどの職種では、学士号以上の資格に見合ったレベルのスキルが必要です。ただし、場合によっては、少なくとも 5 年の関連経験が正式な資格の代わりとなる場合があります。さらに、一部の役割では、関連する経験、実地トレーニング、正式な資格 (ANZSCO スキル レベル 1) の組み合わせが必要な場合があります。

タスクには以下が含まれます:

• 管理領域に関する戦略、ポリシー、計画を策定、実施、監視する
• 運営および管理手順を確立し、指示する
• リソースの割り当てを指示および調整する
• 仕事の進捗状況とパフォーマンスをモニタリングし、目標を順調に進めるためにプロセスとリソースを調整する
• 予算計画の管理、レポートの作成、管理領域の支出の監視と管理
• スタッフの選択、トレーニング、パフォーマンスを管理する
• 交渉、大会、セミナー、公聴会、フォーラムにおいて組織を代表する

サブカテゴリ

スペシャリスト マネージャー カテゴリには、さらに次のサブカテゴリが含まれます。

• 131 人の広告、広報、営業マネージャー
• 132 人の経営管理マネージャー
• 133 人の建設、流通、生産のマネージャー
• 134 人の教育、健康、福祉サービス管理者
• 135 人の ICT マネージャー
• 139 人のその他のスペシャリスト マネージャー

これらのサブカテゴリには、スペシャリスト マネージャーの分野内の特殊な役割が含まれており、それぞれに独自の一連の責任と要件があります。

スペシャリスト マネージャーは、オーストラリアのさまざまな業界の組織が効率的かつ効果的に機能するために不可欠です。彼らの専門知識とリーダーシップは、ビジネスの成功と成長に貢献し、円滑な運営と組織目標の達成を保証します。