ผู้จัดการฝ่ายบริหารธุรกิจมีบทบาทสำคัญในองค์กรโดยการวางแผน จัดระเบียบ กำกับ ควบคุม และประสานงานกิจกรรมและแนวปฏิบัติต่างๆ กิจกรรมเหล่านี้รวมถึงด้านองค์กร การเงิน ทรัพยากรมนุษย์ นโยบาย การวางแผน การวิจัย และการพัฒนา

ระดับทักษะบ่งชี้:

ในออสเตรเลียและนิวซีแลนด์ อาชีพส่วนใหญ่ในกลุ่มย่อยนี้จำเป็นต้องมีวุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีหรือสูงกว่า อย่างไรก็ตาม ประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องอย่างน้อยห้าปีถือได้ว่าเป็นสิ่งทดแทนคุณสมบัติที่เป็นทางการ ในบางกรณี อาจจำเป็นต้องมีการฝึกอบรมและประสบการณ์จริงนอกเหนือจากวุฒิการศึกษาอย่างเป็นทางการ (ทักษะ ANZSCO ระดับ 1)

งานรวมถึง:

• การกำหนดและบริหารจัดการคำแนะนำด้านนโยบายและการวางแผนเชิงกลยุทธ์
• การจัดตั้งและกำกับดูแลขั้นตอนการปฏิบัติงานและการบริหาร
• การดำเนินการ ติดตาม และประเมินกลยุทธ์และนโยบายด้านงบประมาณและการบัญชี
• ให้คำแนะนำแก่ผู้จัดการอาวุโสและสมาชิกคณะกรรมการเกี่ยวกับประเด็นด้านกลยุทธ์ นโยบาย โครงการ และกฎหมาย
• รับรองการปฏิบัติตามกฎหมาย ข้อบังคับ และมาตรฐานที่เกี่ยวข้อง
• การควบคุมการคัดเลือก การฝึกอบรม และประสิทธิภาพของพนักงาน
• เป็นตัวแทนขององค์กรในการเจรจา การประชุม การสัมมนา การประชาพิจารณ์ และฟอรัม

หมวดหมู่ย่อย:

ภายในสาขาการจัดการบริหารธุรกิจ มีหมวดหมู่ย่อยหลายหมวดหมู่:

• ผู้จัดการฝ่ายบริการองค์กร (1321)
• ผู้จัดการฝ่ายการเงิน (1322)
• ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล (1323)
• ผู้จัดการนโยบายและการวางแผน (1324)
• ผู้จัดการฝ่ายวิจัยและพัฒนา (1325)

แต่ละหมวดหมู่ย่อยเหล่านี้มุ่งเน้นไปที่แง่มุมเฉพาะของการบริหารธุรกิจ และต้องใช้ทักษะและความรู้เฉพาะทาง/พี>