ප්‍රතිපත්ති උපදෙස් සහ උපාය මාර්ගික සැලසුම්කරණය සැලසුම් කිරීම, සංවිධානය කිරීම, මෙහෙයවීම, පාලනය කිරීම සහ සම්බන්ධීකරණය කිරීම මගින් ප්‍රතිපත්ති සහ සැලසුම් කළමනාකරුවන් ආයතන තුළ තීරණාත්මක කාර්යභාරයක් ඉටු කරයි. ආයතනික ඉලක්ක, අරමුණු සහ වැඩ ප්‍රමිතීන් සාක්ෂාත් කර ගැනීම සඳහා උපාය මාර්ගික සැලසුම්, වැඩසටහන්, ප්‍රතිපත්ති, ක්‍රියාවලි, පද්ධති සහ ක්‍රියා පටිපාටි සංවර්ධනය කිරීම, ක්‍රියාත්මක කිරීම සහ අධීක්ෂණය කිරීම සඳහා ඔවුන් වගකිව යුතුය.

දර්ශක නිපුණතා මට්ටම:

ඕස්ට්‍රේලියාවේ සහ නවසීලන්තයේ, ප්‍රතිපත්ති සහ සැලසුම් කළමණාකරුවන්ගේ ඒකක සමූහයේ බොහෝ වෘත්තීන් සඳහා උපාධියක් හෝ ඉහළ සුදුසුකමක් සමඟ සරිලන කුසලතා මට්ටමක් අවශ්‍ය වේ. කෙසේ වෙතත්, විධිමත් සුදුසුකම් සඳහා අවම වශයෙන් වසර පහක අදාළ පළපුරුද්ද ආදේශ කළ හැකිය. සමහර අවස්ථා වලදී, විධිමත් සුදුසුකම් (ANZSCO නිපුණතා මට්ටම 1) ට අමතරව අමතර රැකියා පුහුණුවක් හෝ පළපුරුද්දක් අවශ්‍ය විය හැක.

කාර්යයන් ඇතුළත් වේ:

• ඉලක්ක, අරමුණු සහ වැඩ ප්‍රමිතීන් සාක්ෂාත් කර ගැනීම සඳහා උපාය මාර්ගික සැලසුම්, වැඩසටහන්, ප්‍රතිපත්ති, ක්‍රියාවලි, පද්ධති සහ ක්‍රියා පටිපාටි සංවර්ධනය කිරීම, ක්‍රියාත්මක කිරීම සහ අධීක්ෂණය කිරීම.
• ප්‍රතිපත්ති පර්යේෂණ සහ විශ්ලේෂණ පැවැත්වීම සහ ප්‍රතිපත්ති සහ භාවිතයන් පරිපාලනය කිරීම.
• වගකීමේ ක්‍රියාකාරකම් මිනුම් සහ මිනුම් ස්ථාපිත කිරීම.
• ප්‍රතිපත්ති ලේඛන සහ වාර්තා සංවර්ධනය කිරීම අධීක්ෂණය කිරීම සහ සහභාගී වීම.
• ප්‍රතිපත්ති, වැඩපිළිවෙල සහ ව්‍යවස්ථාදායක ගැටළු සම්බන්ධයෙන් රජයේ නිලධාරීන්ට සහ අධ්‍යක්ෂ මණ්ඩල සාමාජිකයින්ට විශේෂඥ උපදෙස් ලබා දීම.
• සාකච්ඡා වලදී සහ සමුළු, සම්මන්ත්‍රණ, මහජන සාක්ෂි විමසීම් සහ ප්‍රතිපත්තිමය ගැටළු සාකච්ඡා කිරීම සඳහා සංසදවලදී සංවිධානය නියෝජනය කිරීම.

රැකියාව:

• 132411 ප්‍රතිපත්ති සහ සැලසුම් කළමනාකරු

විකල්ප මාතෘකාව:

• රාජ්‍ය ප්‍රතිපත්ති කළමනාකරු

ප්‍රතිපත්ති සහ සැලසුම් කළමනාකරු ආයතනයක් තුළ ප්‍රතිපත්ති උපදෙස් සහ උපාය මාර්ගික සැලසුම් සැලසුම් කිරීම, සංවිධානය කිරීම, මෙහෙයවීම, පාලනය කිරීම සහ සම්බන්ධීකරණය කරයි. ඔවුන් තම ක්ෂේත්‍රයේ ඉහළ මට්ටමේ නිපුණතාවයක් සහ ප්‍රවීණත්වයක් ඇත.

මෙම රැකියාව තුළ ඇති විශේෂතා අතර ආයතනික සැලසුම් කළමණාකරු සහ උපාය මාර්ගික සැලසුම් කළමණාකරු ඇතුළත් වේ.